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认真做事是每个成功的人必有的条件，而拥有认真做事的习惯和态度并不是那么容易的，这也是需要从小开始培养的，而许多家长现在都缺乏这样的教育意识，最终导致孩子变的做事不认真、总是半途而废等等不好习惯的时候，却又不知道是什么原因造成的！

记得曾经工作的时候，一个大学刚毕业半年的女生来面试，打扮的很标致，形象看着不错，公司决定让她入职，我看她也非常面熟，后来想起来，这不是我高中的一个学妹吗！虽然不熟，但她跟我的一个朋友关系不错，于是打了个招呼，简单聊了两句。

她在公司干了一个多星期，因为嫌公司离家远，要坐40分钟的公交车，说她妈妈怕她晒黑了，于是便离职了！我听了很震惊，不是为离职震惊，而是为这个理由，天呐，太奇葩了！我记得这个人在高中的时候就比较内向，很少与人说话，总是对事很无所谓的样子，一副傲慢之像，现在有这样的结果也不奇怪！

这样奇葩的事现在可能并不少见了，但是怕苦、怕累、做事不认真、三心二意人，更是随处可见，我想每个人身边都有这样的人存在，而他们这种态度，真的不是一时形成的，甚至很难改掉！

我记得有一个大学生毕业，一时间没有找到工作，为了生计，她就暂时去了饭店当了服务员，要为客人上菜，要收拾残羹剩饭，要打扫卫生，很是辛苦，心里也开始了退缩，以及在工作时偷懒，开始马虎做事，而这位大学生的妈妈却对孩子说，这只是暂时的，你不是擦桌子的料，以后一定会有好的工作，更好的平台等你！

我想说，你连擦桌子这简单的工作都做不好，连认真做事的态度都没有，你怎么可能会等到好的平台？就算你是幸运儿有了好的平台，你也不具有好的发展的空间！这个世界上，因认真做事，从底层爬起的成功案例太多太多了，或者说每一个成功者，他们哪个不是拥有认真做事的态度的人！

大家都知道麦当劳，查利·贝尔在接管麦当劳担任总裁时才43岁，贝尔的家庭并不富裕，许多同学都有钱购买文具和日用品，而贝尔却不能，贝尔便从15岁时进入了离家不远的麦当劳店当学生，工作是打扫厕所，虽说扫厕所的活儿又脏又累，贝尔却干得踏踏实实。他是个眼里有活儿的孩子。他常常是扫完厕所，接着就擦地板；地板干净了，又去帮着翻翻烘烤中的汉堡包。一件接一件，他细心学，认真做。

老板非常喜欢他这种认真做事的态度，便与他签订了员工培训协议，经过正式培训之后便让他在各个岗位上“全面摔打”，很快贝尔全面掌握了麦当劳的生产、服务、管理的一系列工作，19岁那年，便成为了整个澳大利亚麦当劳最年轻的经理。

如果你希望你的孩子的未来可以拥有好工作，好人缘，好机会，好的发展前景，希望孩子可以幸福，那请你在教育孩子的时候，注意培养孩子认真做事的习惯，关注孩子做事的态度！

孩子三岁之前，多多给予孩子机会，给予孩子自由，并引导孩子耐心完成每一件事，不要半途而废，这同样会对他之后拥有认真做事的态度打下坚实的基础。三岁之后的孩子已经可以听明白道理，也比较活泼调皮、思维敏捷，我们这时需要让孩子对选择的事情学会坚持，并端正孩子做事的态度！

家长这时要做好引导与教育工作，如果家长没有这个思想教育意识，孩子想要拥有态度与坚持那真的是很难了，有种听天由命的感觉，这样的赌注我们赌不起！家长也要从自我做起，让自己学会认真对待每一件小事，为孩子做好榜样，用自己的行动去影响和感染孩子！

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